代理招聘和勞務派遣有哪些不同

許多人力公司針對企業(yè)用工情況，都會有代理招聘、勞務派遣、崗位外包等形式的服務，那么代理招聘和勞務派遣有哪些實質性區(qū)別呢？來看人力公司帶來的詳細介紹——

1、法律關系不同：

　　代理招聘員工與企業(yè)為勞動關系，企業(yè)與代理中介為代理關系，代理中介與員工無關，勞動派遣涉及企業(yè)與雇主，勞動派遣公司與企業(yè)是勞動關系，勞動派遣公司與員工是勞動關系，企業(yè)與員工是雇傭關系。

2、合同簽訂對象不同：

　　代理招聘員工與企業(yè)簽訂勞動合同，企業(yè)為員工支付社會保障和工資，勞務派遣員工與勞務派遣公司簽訂勞動合同，勞務派遣公司為員工支付社會保障和工資；

3、定義不同：

　　代理招聘是指企業(yè)讓外部人力資源公司代理員工招聘，篩選符合企業(yè)招聘需求的人才招聘方式，勞務派遣是指勞務派遣機構與派遣勞動者簽訂勞動合同，派遣勞動者到其他用人單位，然后向派遣機構支付服務費；

4.人員所有權不同：

代理招聘的員工為企業(yè)員工，勞務派遣員工為勞務派遣公司員工；

　　以上就是人力公司分享的有關代理招聘和勞務派遣的詳細區(qū)別，您了解了嗎？如果您的企業(yè)剛好有勞務派遣或者代理招聘這方面的需求，也歡迎您隨時來電與我們取得聯系！

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